今年以來，安定區(qū)院堅持把開展廉政文化活動作為推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)的重要抓手，通過物態(tài)文化展示、行為文化規(guī)范、管理文化約束和精神文化引導(dǎo)，將廉政文化的精神力量滲透到檢察工作的各個方面，形成了“崇尚廉政、褒揚廉政、以廉為榮”的嶄新風(fēng)尚，有效提高了隊伍素質(zhì)，提升了司法公信力。
強(qiáng)化學(xué)習(xí)教育，打造道德防線。該院把反腐倡廉教育納入黨組中心組學(xué)習(xí)計劃，院領(lǐng)導(dǎo)親自授課，把加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)教育作為每位檢察人員立身做人的必修課，通過組織干警觀看警示教育影片，參觀文化教育基地，聆聽講座等，教育干警時刻繃緊廉政弦，筑牢拒腐防變防線。
加強(qiáng)陣地建設(shè)，營造濃厚氛圍。該院注重廉政文化環(huán)境的挖掘和體現(xiàn)，在辦公樓一樓大廳滾動播放廉政格言警句和“禁令”；建立文化長廊，精選49幅檢察官廉政書法、繪畫、攝影作品，全面展示安定檢察廉政文化建設(shè)的風(fēng)貌和成果，做到廉潔提醒隨處可見，教育方式形象直觀。
完善工作制度，打造長效機(jī)制。該院重視制度建設(shè)，先后制定了《檢察工作十不準(zhǔn)》、《中層干部管理規(guī)定》、《檢務(wù)督察制度》等制度規(guī)定。成立檢務(wù)督察領(lǐng)導(dǎo)小組，由院紀(jì)檢組牽頭，加大督察考評力度，實行每周督察通報制度，定期排查問題，分析原因，及時整改。堅持公開述廉、評廉、考廉制度，將考評結(jié)果納入個人檔案，作為干警評先選優(yōu)、提拔任職和懲戒的依據(jù)。
開展文化活動，提升廉政文化影響力。通過“兩微一端”和檢察門戶網(wǎng)站，及時發(fā)布有關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)的會議文件、規(guī)章制度，紀(jì)檢監(jiān)察信息和廉政簡報；建立電子閱覽室；成立藍(lán)球隊、羽毛球隊和乒乓球隊，開辟干警娛樂場所；邀請黨校教師上黨課，召開“以廉為榮、以貪為恥”座談會，引導(dǎo)干警自覺遵守職業(yè)道德，著力營造工作相近、心靈相融、和諧向上、廉潔司法的良好氛圍。
